MAESTRO DE TLAXCALA OBTUVO PERMISO SIN GOCE DE SUELDO UN DÍA DESPUÉS DE SER DETENIDO EN PUEBLA POR HUACHICOLERO
- Redaccion peligrosa
- 30 jun
- 2 min de lectura
El secretario de Educación Pública del Estado y director general
de la Unidad de Servicios Educativos del Estado de Tlaxcala
(USET), Homero Meneses Hernández, autorizó una licencia sin
goce de sueldo por seis meses al maestro José Carlos N, quien
fue detenido el pasado 27 de mayo en un operativo por su
presunta participación en el robo de hidrocarburo en el municipio
de Huejotzingo, Puebla.
De acuerdo con el oficio 1623/2026, fechado el 28 de mayo de
2026, es decir, un día después del aseguramiento por parte de
fuerzas federales y estatales de Puebla, la SEPE-USET le concedió
al docente una licencia sin goce de sueldo “por asuntos
particulares”, con vigencia del 1 de junio al 30 de noviembre de
2026, y lo fundamenta en el artículo 51, fracción II, del Reglamento
de las Condiciones Generales de Trabajo del Personal de la
Secretaría de Educación Pública.
El documento firmado por Homero Meneses Hernández, al cual
este medio tuvo acceso, establece que el profesor adscrito a la
Dirección de Educación Primaria, deberá reincorporarse a su
centro de trabajo al concluir el periodo autorizado, notificando por
escrito la reanudación de sus labores, informó en Gentlx la
reportera Stephany Rodríguez.
Sin embargo, el 27 de mayo de 2026, tres días antes de que
iniciara la apresurada licencia, José Carlos -N- fue detenido
durante un operativo conjunto de la Secretaría de Marina, la
Secretaría de Seguridad Pública de Puebla y personal de
Seguridad Física de PEMEX, al ser sorprendido presuntamente
realizando la extracción ilegal de combustible de un ducto en
Huejotzingo.
Durante el operativo, las autoridades informaron el aseguramiento
de una perforadora para tuberías, una manguera de alta presión,
una pipa, dos camionetas con placas de Tlaxcala y Michoacán, así
como cartuchos útiles, quedando el detenido a disposición de la
autoridad ministerial correspondiente.
Diversas fuentes consultadas por Gentlx sostienen que la
tramitación de licencias sin goce de sueldo por asuntos
particulares suele realizarse con anticipación y de manera
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personal, no se piden ni autorizan de un día para otro, por lo que
consideran necesario esclarecer si el procedimiento seguido en
este caso se ajustó a la normatividad administrativa y laboral
vigente.
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